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国家法定节假日规定 国家法律规定的节假日

2023-09-01 22:18:20 | kk律师网

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国家法定节假日规定 国家法律规定的节假日

国家法定节假日是哪些?

国家法定节假日(过年)放3天假。

现行法定年节假日标准为11天。全体公民放假的节日是新年放假1天;春节放假3天;清明节放假1天;劳动节放假1天;端午节放假1天;中秋节放假1天;国庆节放假3天。春节就是过年。

扩展资料:

法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的切身利益。

法定节假日的休假安排,为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利,为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。

2007年11月9日,国家法定节假日调整研究小组的方案在人民网、新华网、国家发展和改革委员会网站,以及新浪、搜狐等网站上予以公布,开展民意调查。调整的主要内容包括:

1、国家法定节假日总天数增加1天,即由10天增加到11天。

2、对国家法定节假日时间安排进行调整:元旦放假1天不变;春节放假3天不变,但放假起始时间由农历年正月初一调整为除夕;“五一”国际劳动节由3天调整为1天,减少2天;“十一”国庆节放假3天不变;清明、端午、中秋增设为国家法定节假日,各放假1天(农历节日如遇闰月,以第一个月为休假日)。

3、允许周末上移下错,与法定节假日形成连休。

2007年国家法定节假日制度调整方案体现了以下原则: kk律师网

1、是法定休假日天数要与经济社会发展阶段相适应;

2、是法定节假日安排要有利于弘扬和传承民族传统文化;

3、是节假日制度安排要尽量减少对经济社会运行影响和冲击;

4、是休假制度安排要体现社会公平,让全体公民共享经济社会发展的成果;

5、是法定节假日调整和带薪休假制度安排要充分考虑到国民旅游需求。

参考资料来源: 百度百科-法定节假日

国家法定节假日规定 国家法律规定的节假日

国家法定节假日有哪些

国家法定假日有元旦节、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节,国庆节等。

具体内容法定假日也被称作公众假日、法定假期,是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。

法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的切身利益。在法定假日里用人单位安排加班的话,需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。

元旦放假3天不变;春节放假7天,放假时间为农历正月初一到初七;“五一”国际劳动节3天不变;“十一”国庆节放假7天;清明节、端午节、中秋节增设为国家法定节假日,各放假3天(农历节日如遇闰月,以第一个月为休假日)。允许周末上移下错,与法定节假日形成连休。

国家法定节假日规定 国家法律规定的节假日

国家法律规定的节假日

kk律师网(https://www.kklvshi.com)小编还为大家带来国家法律规定的节假日的相关内容。

法律主观:

国家规定的节假日有元旦(在1月1日当天放假);春节(在农历正月初一、初二、初三放假);清明节(在农历清明当天放假);以及劳动节、端午节、中秋节、和国庆节。

法律客观:

《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬; 《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

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